INCAE y Corporación Bi impulsan el liderazgo femenino en Centroamérica

INCAE Business School y Corporación Bi reafirman su compromiso con el liderazgo femenino en Centroamérica a través del programa LEADS Academy for Women, una iniciativa que fomenta la productividad, la innovación y la sostenibilidad en el sector PYME. En su tercera edición, el programa ha transformado las historias de 38 empresarias provenientes de Guatemala, El Salvador, Honduras y Panamá, quienes completaron un proceso de aceleración que fortaleció sus capacidades empresariales y su visión estratégica.

A lo largo de tres ediciones, el programa ha reunido 109 historias de transformación que reflejan el impacto del conocimiento aplicado. En solo tres meses, las participantes generaron 230 nuevos empleos, lograron la formalización de sus operaciones y un 48% mejoró la segmentación de sus mercados.

Resultados que impulsan la productividad y la innovación

El 66% de las empresarias reportó un incremento en sus ventas, acompañado por avances en estrategia comercial y la creación de nuevas alianzas empresariales. Estos logros demuestran cómo la formación integral y el acompañamiento estratégico contribuyen al fortalecimiento del tejido empresarial femenino.

Según Gabriela Lucke, directora del Centro de Impacto de INCAE, el programa representa “una historia de transformación y liderazgo”, destacando que tres empresarias lograron exportar sus productos o servicios, mientras cuatro ampliaron sus operaciones de mercados locales a nacionales. La visión de INCAE se centra en aplicar el conocimiento para generar impacto real en la región.

Entre los principales resultados alcanzados destacan:

• 100% de formalización empresarial de las participantes.
• Incremento promedio del 66% en ventas.
• 230 empleos nuevos generados en tres meses.
• 48% de las empresas mejoró su segmentación de mercado.

INCAE y Corporación Bi fortalecen el ecosistema femenino

Para María José Paiz, gerente de Fundación BI y Relaciones Institucionales de Banco Industrial, los resultados de LEADS evidencian empresas más sólidas, competitivas y sostenibles, lideradas por mujeres que inspiran a las nuevas generaciones. Desde Corporación Bi, se reafirma el compromiso de apoyar a este sector clave, que genera oportunidades de desarrollo en las comunidades centroamericanas.

El impacto del programa se refleja en casos como el de Desireé Calderón, empresaria guatemalteca reconocida por su plan de aceleración que redujo costos en un 18%, generó cinco nuevos empleos y posicionó su marca en nuevos mercados. Este ejemplo sintetiza la esencia del programa: convertir el liderazgo en acción y el aprendizaje en crecimiento.

Educación que transforma el liderazgo femenino

El programa LEADS Academy for Women, impulsado por INCAE y Corporación Bi, demuestra que la inversión en la formación de mujeres líderes impulsa el crecimiento económico y la sostenibilidad regional. A través del conocimiento, la colaboración y el acompañamiento estratégico, se fortalece el ecosistema empresarial femenino, consolidando a Centroamérica como un referente en desarrollo inclusivo.